Menu

О совете

Совет по профессиональным квалификациям в области управления персоналом создан по решению Национального Совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям как постоянно действующий орган, образованный в целях рассмотрения вопросов, касающихся создания и развития системы профессиональных квалификаций в области управления персоналом.

Председатель Совета — Вучкович Алла Александровна, Исполнительный  директор по персоналу и социальной политике Госкорпорации «РОСКОСМОС».

Заместитель Председателя Совета — Митрофанова Валентина Васильевна, Управляющий партнер Юридической компании «Митрофанова и партнеры».

Рабочие группы Совета:

1. Рабочая группа по разработке и актуализации профессиональных стандартов

Руководителем рабочей группы по профессиональным стандартам является Управляющий партнер Юридической компании «Митрофанова и партнеры» Митрофанова Валентина Васильевна. Основная задача деятельности рабочей группы это поддержка рабочих групп,  экспертиза и апробация профессиональных стандартов, их корректировка, осуществление иных мероприятий по развитию системы профессиональных стандартов в области управления персоналом.

2. Рабочая группа по проведению мониторинга рынка труда

Руководителем является Заместитель генерального директора по персоналу НПО им. Лавочкина Данильченко Марина Владимировна. Кроме непосредственно проведения мониторинга рынка труда, задачами рабочей группы являются выявление и отслеживание потребности в квалификациях и появлении новых профессий в области управления персоналом.

3. Рабочая группа по разработке и актуализации рамки квалификаций и квалификационных требований в области управления персоналом

Руководителем группы назначена Заместитель директора Департамента развития персонала Госкорпорации «Роскосмос» Фомина Ольга Эдуардовна. Ее задачами является разработка, актуализация и организация применения отраслевой рамки квалификаций и квалификационных требований в области управления персоналом.

4. Рабочая группа по организации, координации и контролю деятельности по оценке и присвоению профессиональных квалификаций

Руководителем рабочей группы является Директор Департамента кадровой политики Госкорпорации «Росатом» Гастен Дмитрий Анатольевич.

Работа группы ведется по двум направлениям:

  • Подготовка проектов наименований квалификаций, требований к ним и разработка оценочных средств по соответствующим квалификациям (руководитель направления – заместитель директора Департамента кадровой политики – начальник отдела оценки, развития и повышения эффективности персонала ГК «Росатом» Кармишина Оксана Николаевна)
  • Отбор организаций для выполнения ими функций центров оценки квалификаций, мониторинг деятельности центров оценки квалификаций и контроль деятельности (руководитель направления – исполнительный директор НП «ВКК–Национальный союз кадровиков» Власова Оксана Викторовна)

Рабочая группа создана с целью исполнения таких важных полномочий Совета как установление требований для подтверждения профессиональной квалификации, организации, формирования и развития сети центров по сертификации квалификаций в соответствии с профессиональными стандартами и квалификационными требованиями, координации и контроля деятельности по оценке и присвоению профессиональных квалификаций.

5. Рабочая группа по образовательным стандартам и профессионально-общественной аккредитации образовательных программ/по образовательным стандартам и ПОА.

Руководителем является Заведующая кафедрой УЧР факультета бизнеса и менеджмента НИУ ВШЭ Кабалина Вероника Ивановна. Рабочая группа создана для целей участия в разработке государственных стандартов профессионального образования, актуализации программ профессионального образования и обучения, а также организации деятельности по профессионально-общественной аккредитации образовательных программ для специалистов в области управления персоналом.

Ключевыми задачами Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом в ближайшей перспективе являются:

1. Проведение мониторинга рынка труда, потребности в квалификациях, появления новых профессий, изменений в наименованиях и перечнях профессий в области управления персоналом;
2. Разработка, актуализация и организация применения профессиональных стандартов в области управления персоналом;
3. Разработка, актуализация и организация применения отраслевой рамки квалификаций и квалификационных требований в области управления персоналом;
4. Организация, координация и контроль деятельности по оценке и присвоению профессиональных квалификаций соответствии с в профессиональными стандартами и установленными иными квалификационными требованиями в области управления персоналом;
5. Участие в определении потребностей в образовании и обучении, разработке образовательных стандартов профессионального образования, в обновлении и профессионально-общественной аккредитации профессиональных образовательных программ в области управления персоналом.

Совет приглашает специалистов в области управления персоналом, экспертов по вопросам трудового законодательства и HR-специалистов присоединиться к рабочим группам Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом. Все желающие могут подать заявку на вступление в состав рабочих групп на почту spk@sovethr.ru. Мы будем Вам рады!