Стартует Конкурс на звание «Лучший по профессии» среди специалистов по управлению персоналом, организуемый Советом по профессиональным квалификациям в области управления персоналом, по 8 номинациям!
Целями проведения Конкурса является поднятие престижа профессии HR-специалистов, популяризация достижений и передового опыта участников Конкурса и формирование базы экспертов в данной профессиональной области. В ходе Конкурса будут применены инновационные подходы к решению практических задач бизнеса и профессиональной сферы управления персоналом. Мы используем технологии профессиональных рекомендаций, когда каждый специалист может назвать имена своих коллег по смежным направлениям, а также принять участие в индивидуальном соревновании по своим компетенциям.
Конкурс на звание «Лучший по профессии» проводится среди специалистов по управлению персоналом, проводится на основании профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» по 8 номинациям (в соответствии с обобщенными трудовыми функциями стандарта):
Директор по персоналу (код номинации – 01)
Руководитель структурного подразделения в сфере управления персоналом (код номинации – 02)
Специалист по корпоративной социальной политике (код номинации – 03)
Специалист по организации и оплате труда (код номинации – 04)
Специалист по развитию и обучению персонала (код номинации – 05)
Специалист по оценке и аттестации персонала (код номинации – 06)
Специалист по подбору персонала (код номинации – 07)
Специалист по кадровому делопроизводству (код номинации – 08).
Подача заявки возможна только на 1 номинацию и важнейшим критерием является отражение реальных достижений конкурсанта в заявленной области. Заявленные компетенции должно быть возможно подтвердить рекомендациями и/или соответствующим опытом работы.
Этапы:
Приём заявок – только до 15 июля! Уже зарегистрировано свыше 280 участников!
1 этап: практические кейсы по направлениям «HR для бизнеса» – с 15 июля по 15 августа.
2 этап: практические кейсы по направлениям «HR для отрасли» – с 15 августа по 30 сентября.
Подведение итогов: с 1 октября до 1 ноября.
Церемония награждения победителей: ноябрь 2016 года.
Победители получат Гран-при, почетные дипломы и войдут в Топ-100 лучших HR-ов страны!
Попробуйте себя в решении самых современных кейсов и докажите, что Вам это по плечу! Каждый участник получает обратную связь по результатам конкурсных процедур.
Победа в конкурсе – это 100% подтверждение Ваших достижений в профессии!
Это перспективы Вашего развития и выхода на новый уровень профессионального мастерства!
Подайте заявку сегодня и узнайте подробную информацию о Конкурсе на сайте www.HR-skills.ru. Позвольте своей мечте реализоваться!
